Les Administrateurs de l’Agence pour la Promotion de l’emploi des Jeunes ont tenu ce lundi 5 février 2024, les travaux de la 27ème session ordinaire du Conseil d’Administration de la structure.
Réunis au CNPM autour de Madame BAGAYOKO Aminata TRAORE, Ministre de l’Entreprenariat national, de l’Emploi et de la Formation professionnelle et Présidente du Conseil d’Administration, ils ont examiné et approuvé plusieurs documents dont le Procès-verbal de la 26ème session ordinaire tenue le 07 février 2023 et le point d’exécution des recommandations issues de ladite session, le rapport d’activités de 2023, le rapport d’exécution du budget 2023, le plan d’actions pour 2024 et son budget prévisionnel, le rapport d’exécution du contrat annuel de performance 2023 et du projet de contrat annuel 2024, une note d’information sur le Projet « GO GREEN , une note d’information sur l’Avenant à la convention de délégation de fonds et la mise en œuvre (CDFMO) dans le cadre du partenariat APEJ / LUX DEV, une note d’information sur les nouveaux Espaces d’Orientation Jeunesse dans la Région de Gao puis une note d’information sur l’état de mise en œuvre de la stratégie de mobilisation des ressources.
Le rapport d’activités 2023 présenté par le Directeur Général M. Mamadou BA assisté du Directeur Général Adjoint M. Cheick Oumar SOW fait ressortir les points saillants des résultats obtenus au niveau des trois (03) composantes du Programme Emploi Jeune (PEJ) au profit de quelques 8 500 jeunes. Il s’agit pour la Composante I portant sur le « Renforcement de l’employabilité des jeunes » du placement de 2 613 jeunes diplômés en stage dans les services publics et les entreprises privées et de la formation en méthode Himo de 540 autres jeunes généralement non diplômés. Pour la Composante II axée sur le « Développement de l’esprit d’entreprise chez les jeunes » 4 171 jeunes maliens ont bénéficié des actions de développement de l’esprit d’entreprise dont 700 jeunes informés et sensibilisés sur l’entreprenariat, 20 Jeunes formés en module Germe niveau 1, 930 jeunes formés en entreprenariat dans le cadre du partenariat APEJ/OIM, 36 jeunes formés en entreprenariat dans le cadre du partenariat APEJ/FSDC4, 552 jeunes formés dans le cadre du partenariat APEJ/Lux-Dev alors que 1 933 bilans de compétences des jeunes ont été réalisés dans le cadre du partenariat APEJ/Lux[1]Dev. Pour la Composante III portant sur les activités de « Renforcement du dispositif de financement des projets des jeunes », 166 plans d’affaires (projets) ont été reçus dont 152 améliorés par les bureaux d’études dans le cadre du partenariat APEJ/Lux-Dev, 194 jeunes financés pour un montant de 113 823 755 000 FCFA dans le cadre de la mise en œuvre de la CDFMO APEJ/Lux-Dev, 540 jeunes financés pour un montant de 135 000 000 FCFA dans le cadre de la 2ème génération du PRAPS. Par ailleurs, 5 701 730 FCFA ont été recouvrés auprès des promoteurs. La période a été également marquée par les actions de plaidoyer pour doter la structure de sources de financements pérennes notamment au CNT et au CNPM, le développement du partenariat notamment avec la Coopération luxembourgeoise, la SNV, la Coopération italienne, le PROMAN à Gao, l’OIM et l’USAID.
En 2024, le projet de plan d’actions soumis au Conseil d’Administration comporte la mise en œuvre de 51 activités qui permettront de toucher directement 6 725 jeunes maliens dont 1 000 jeunes en stage de qualification professionnelle et 1 700 jeunes qui seront formés en entreprenariat. En outre, l’accent sera mis sur le développement du partenariat avec le secteur privé, la valorisation des métiers par l’apprentissage et la promotion de la culture entrepreneuriale, notamment à travers des séances d’informations et de sensibilisations sur l’entrepreneuriat qui toucheront 3 000 jeunes, le développement des entreprises, notamment par le développement de programmes d’appui à l’auto-emploi à travers des formations en entrepreneuriat, l’éducation financière et dans les compétences vertes, mais aussi par la formalisation de partenariats avec des incubateurs et des accélérateurs de la place et la valorisation de la formation professionnelle, notamment par la formation de 20 diplômés et formés en langue arabe en technique HIMO.
Madame le Ministre, Présidente du Conseil d’Administration a rappelé le contexte toujours difficile pour l’APEJ comme en attestent les constats majeurs des dernières sessions du Conseil d’Administration qui se sont tenues depuis la suppression en 2018 de la Taxe Emploi Jeune qui avait été institué en 2008 pour alimenter le Fonds National pour l’Emploi des Jeunes (le FNEJ). Les actions de plaidoyer les plus récentes, a-t-elle poursuivi, sont l’approbation d’une stratégie de mobilisation des ressources par les Administrateurs lors de la 26è session du Conseil d’Administration, suivie de l’atelier de plaidoyer à l’intention des membres du Conseil National de Transition tenu en avril 2023 et de l’atelier de réflexion entre le Secteur privé et les structures en charge de l’emploi et de la formation professionnelle tenu en mai 2023. Ce processus de plaidoyer, qui appelle à l’optimisme, a fait l’objet d’une communication écrite lors du Conseil des Ministres en sa session du 22 novembre 2023 a souligné Madame BAGAYOKO Aminata TRAORE.
En effet, a-t-elle indexé, la problématique de l’emploi des jeunes est assez préoccupante au Mali et des efforts supplémentaires et audacieux sont attendus pour atteindre une courbe plus modérée que les 17% de taux de chômage pour cette couche importante de la population. La vision de Madame BAGAYOKO est d’agir avec détermination pour la promotion de l’écosystème de l’entrepreneuriat avec des outils d’aide à la création, au développement et à l’accès au financement ; l’accompagnement des PME/PMI existantes, l’adéquation emploi-formation par l’implication qualitative des centres de formation professionnelle et le développement de stratégies spécifiques pour les groupes les plus vulnérables comme les personnes vivant avec un handicap, les artisans, entre autres. La mise en œuvre de la stratégie nationale d’atténuation de l’impact socio-économique du retrait de la Minusma s’inscrit également dans ce cadre.
Concernant l’APEJ, la réflexion sera focalisée sur davantage de sensibilisations sur l’initiative privée en ciblant notamment les finalistes des établissements de formation, le financement innovant, la promotion de l’incubation d’entreprises et de startups, le mentorat. La digitalisation des procédures notamment en ce qui concerne les programmes de stage et la communication est également envisagée.
Le projet de budget 2024 de l’APEJ est équilibré en recettes et en dépenses à la somme de 5 803 550 977 FCFA avec une baisse de 4,93% par rapport au budget de l’exercice précédent qui était arrêté à 6 104 350 710 FCFA.
L’Agence pour la Promotion de l’Emploi des Jeunes qui a vingt ans d’activités cette année, a pour missions de concourir à la création d’emplois pour les jeunes en milieux rural et urbain, diplômés ou non, notamment en facilitant l’accès au marché du travail et au crédit.
Son objectif de développement est de contribuer au développement économique et social du pays à travers la mise en œuvre de la politique nationale de l’emploi et de la politique nationale de la formation professionnelle en offrant aux jeunes maliens âgés de 15 à 40 ans des opportunités d’emploi dans les différents secteurs d’activité économique à travers l’emploi salarié ou l’auto-emploi. Au cours des 20 dernières années, l’APEJ, malgré un contexte budgétaire difficile, a touché directement quelques 250 000 jeunes pour plus de 44 000 bénéficiaires indirects.
Organe délibérant de l’APEJ, le Conseil d’Administration comprend plusieurs structures dont le Département de tutelle en l’occurrence le Ministère chargé de l’emploi ; la Direction Nationale de l’Emploi, la Direction Nationale de la Formation Professionnelle ; le Ministère de la Jeunesse et des Sports, chargé de l’Instruction civique et de la Construction Citoyenne ; le Ministère de l’Economie et des Finances, le Ministère du Développement rural ; le Ministère de l’Administration Territoriale et de la Décentralisation, le CNPM, l’APCMM ; le Ministère des Transports et des Infrastructures ; le CNJ-Mali et le Représentant du personnel de l’APEJ.
CICOM APEJ 05 – 02 – 2024
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